Перечень функциональных (должностных) обязанностей сотрудников МБДОУ детский сад 87

- Представлять на утверждение руководителю кандидатуры ответственных
сотрудников структурных подразделений по вопросам обеспечения условий
доступности для инвалидов объектов и предоставляемых услуг
- Участвовать в разработке (корректировке), согласовывать и представлять на
утверждение руководителю инструкции по вопросам доступности для
инвалидов объектов и предоставляемых услуг
- Организовывать обучение (инструктаж) и проверку знаний сотрудников по
вопросам доступности и для инвалидов объектов и предоставляемых услуг,
- Организовывать работу по предоставлению инвалидам бесплатно в доступной
форме с учетом стойких расстройств функций организма информации об их
видах услуг, сроках, порядке предоставления и условиях доступности.
- Организовывать работу комиссии по обследованию объекта и предоставляемых
услуг (возглавлять комиссию) и составлению Паспорта доступности для
инвалидов объекта и услуг.
- Участвовать в формировании плана адаптации объекта (объектов) организации
и
предоставляемых услуг для инвалидов
- Разрабатывать представлять на утверждение руководителю план-график
оснащения организации (учреждения) и закупки нового оборудования, включая
вспомогательные устройства, технические средства адаптации в целях
повышения уровня доступности объекта (объектов) организации и условий
предоставления услуг с учетом пот99бностей инвалидов
- Участвовать в закупе на разработку и в согласовании проектно-сметной
документации на строительство, реконструкцию, капитальный ремонт объектов
недвижимого имущества организации с учетом условий, обеспечивающих
соответствие требованиям доступности для инвалидов
- Осуществлять контроль за соблюдением требований доступности для инвалидов
при приемке вновь вводимых в эксплуатацию, а также прошедших капитальный
ремонт, реконструкцию, модернизацию объектов недвижимого имущества
организации
Делопроизводитель
- Участвовать в подготовке и корректировке должностных инструкций
сотрудников по вопросам обеспечения условий доступности объектов и услуг
для инвалидов, а также оказания им при этом необходимой помощи - на
основании предложений руководителей структурных подразделений, в
подготовке проектов организационно-распорядительных и иных документов по
кадровой работе, представлять их а утверждение руководителю
организации(учреждения) и обеспечивать ознакомление сотрудников с этими
документами
- Проводить вновь принятым сотрудникам инструктаж по вопросам обеспечения
условий доступности объектов и услуг для инвалидов, а также оказания им при
этом необходимой помощи
- Готовить представления руководителю организации (учреждения) о мерах
взыскания к сотрудникам в случае выявления нарушений требований
организационно-распорядительных документов, иных локальных актов

организации, должностных инструкций по вопросам доступности объектов и
услуг для инвалидов
Старший воспитатель
- Организовывать работу по информационно-методическому обеспечению
деятельности организации (учреждения) с учетом требований доступности для
инвалидов
- Участвовать в разработке информационных, методических, инструктивных
материалов для специалистов по вопросам доступности для инвалидов объектов и
услуг, оказания помощи инвалидам
- Участвовать в проведении инструктажа сотрудников организации по вопросам
доступности для инвалидов объектов и услуг на основе подготовленных разработок
- Вносить предложения по совершенствованию работы в части доступности для
инвалидов организации социального обслуживания и предоставляемых услуг
- Обеспечивать надлежащее размещение носителей информации, необходимой
для обеспечения беспрепятственного доступа инвалидов к объектам и услугам, с
учетом ограничений их жизнедеятельности, в том числе дублирование
необходимой для получения услуги звуковой и зрительной информации, а также
надписей, знаков и иной текстовой и графической информации знаками,
выполненными рельефно-точечным шрифтом Брайля и на контрастном фоне
Предоставлять инвалидам бесплатно в доступной форме с учетом стойких
расстройств функций организма информацию об их правах и обязанностях, видах
услуг, сроках, порядке и условиях доступности их предоставления
- Оказывать инвалидам помощь, необходимую для получения в доступной для
них форме информации о правилах предоставления услуги (услуг) в организации
(учреждении), в числе об оформлении необходимых для получения услуг
документов, о совершении других необходимых для получения услуг действий
- Осуществлять информирование инвалида о доступных маршрутах
общественного транспорта, оказывать содействие в вызове специализированного
транспорта, в том числе «социального такси»
- Осуществлять
при
необходимости,
вызов
сурдопереводчика,
тифлосурдопереводчика, вызов иного вспомогательного персонала для оказания
помощи инвалидам в том числе сопровождения по объекту
- Обеспечивать наличие на информационном стенде копий документов,
объявлений, инструкций, иных документов о порядке предоставления услуги,
выполненных рельефно-точечным шрифтом Брайля и на контрастном фоне, а также
оказание информационных услуг с использованием аудиоконтура.
- Оказывать необходимую помощь инвалидам при предоставлении услуги, при
перемещении в пределах места оказания услуги, подразделения (кабинета), в том
числе
в
одевании/раздевании,
пользовании
имеющимся
в
здании
(кабинете)оборудованием и вспомогательными устройствами
- Привлекать вспомогательный персонал для сопровождения к месту
предоставления услуги и обратно, а также оказания иной помощи инвалиду при
перемещении по объекту

Вспомогательный персонал
Осуществлять сопровождение инвалидов, имеющих стойкие нарушения функции
зрения и самостоятельного передвижения, на объекте (до места оказания услуги,

по путям «перемещения к местам сопутствующего обслуживания, включая
посещение санитар о-гигиенических помещений)
Оказывать помощь инвалидам при поступлении экстренного вызова с
закрепленного участка (места стационарного пребывания, санитарногигиенического помещения и проч.) самостоятельно либо с вызовом
дополнительного вспомогательного персонала, экстренных служб
- Оказывать инвалидам помощь, необходимую для получения в доступной для
них форме информации о правилах предоставления услуги
- Участвовать в оказании услуг и (при необходимости) сопровождении
инвалидов при оказании помощи на дому, в ином месте пребывания инвалида
- Оказывать иную необходимую помощь инвалидам при получении услуг, при
получении санитарно-гигиенического и сопутствующего обслуживания, с
использованием вспомогательного оборудования и устройств, в том числе помощь
в одевании/раздевании, осуществлении личной гигиены, пользовании имеющимся
техническими средствами
- Оказывать содействие инвалидам и сотрудникам на иных участках объекта
(при необходимости и поступлении вызова со стороны сотрудников) при посадке
инвалидов в транспортное средство и высадке из него перед входом в организацию,
в том числе с использованием кресла-коляски, при входе в объект и выходе из него,
на иных путях движения
- Информировать инвалида о доступных маршрутах общественного транспорта,
оказывать содействие при вызове специализированного (адаптированного)
транспорта, в том числе «социального такси»
- Обеспечивать надлежащее состояние путей перемещения инвалидов по
территории организации, в том числе наружных лестниц, пандусов (своевременную
очистку их от снега и льда, обработку специальными противоскользящими
смесями), а также мест (площадок) отдыха на территории
- Обеспечивать возможность постоянного пользования стоянкой (парковкой)
автотранспортных средств инвалидов, включая их расчистку от осадков и
посторонних предметов (в том числе снега и льда)
- Оказывать содействие инвалиду при движении по территории объекта
- Оказывать помощь при входе/выходе из здания, в том числе при помощи
вспомогательных устройств (переговорного устройства, системы автоматического
- Оказывать помощь инвалидам при посадке в транспортное средство и высадке
из него перед входом в объект, с использованием необходимых вспомогательных
устройств, в том Числе с использованием кресла-коляски (самостоятельно и с
помощью вспомогательного персонала)
Осуществлять, при необходимости, вызов основного и вспомогательного
персонала организации для оказания помощи инвалиду и сопровождения его по
прилегающей территории и по объекту


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».